01.

¿Quiénes somos?

En HUMAE, somos una firma especializada en la atracción, evaluación y vinculación de talento, con un enfoque estratégico en la mejora continua de los procesos de capital humano. Trabajamos mano a mano con las organizaciones para impulsar su crecimiento a través de soluciones eficaces y personalizadas en reclutamiento.

02.

Nuestra historia

Nacimiento y Propósito

HUMAE nació para profesionalizar el reclutamiento y selección, ofreciendo apoyo estratégico para encontrar el talento ideal.

Expansión y Adaptación

Hemos trabajado con empresas de varios sectores, adaptándonos a sus retos y objetivos para impulsar su crecimiento.

03.

Objetivos

Garantizar contrataciones exitosas alineadas al perfil cultural, técnico y operativo que requiere cada empresa.

Reducir el tiempo y costo de contratación optimizando la eficiencia del proceso sin comprometer la calidad.

Elevar la tasa de retención durante el primer año de contratación, promoviendo la estabilidad y productividad del nuevo talento.

Mejorar la experiencia del candidato y del cliente cada fase del proceso de selección.

04.

Lo que nos distingue

01.

Asesoría personalizada

Ayudamos a definir perfiles de puesto estratégicos, alineados a las necesidades reales del área operativa.

02.

Agilidad sin perder calidad

Disminuimos el tiempo promedio de cobertura de vacantes sin sacrificar la adecuación del perfil.

03.

Experiencia mejorada

Cuidamos cada contacto con el cliente y el candidato para lograr procesos fluidos y satisfactorios.

04.

Información útil para decisiones clave

Nuestros estudios e informes están diseñados para facilitar decisiones rápidas y certeras.

05.

Nuestros servicios

En HUMAE ofrecemos un portafolio integral, diseñado para adaptarse a los requerimientos estratégicos de Recursos Humanos en cualquier sector empresarial.

05.1

Reclutamiento y Selección de Personal

Realizamos un proceso completo, profesional y eficiente que incluye:

  • Publicación estratégica en las bolsas de trabajo más adecuadas
  • Preselección detallada de candidatos
  • Filtros telefónicos para depuración inicial
  • Entrevistas estructuradas y por competencias
  • Presentación de una terna final con los candidatos más alineados al perfil solicitado

Incluye garantía de reemplazo en caso de rotación temprana.

05.2

Evaluaciones Psicométricas Profesionales

Entregamos reportes interpretados, con recomendaciones claras para tomar decisiones objetivas

Inteligencia general y razonamiento lógico

Honestidad y valores personales

Habilidades comerciales o gerenciales

Competencias conductuales y emocionales

05.3

Aplicación de Entrevistas por Competencias

Estructuramos entrevistas a profundidad que permiten identificar:

  • Nivel de adaptación a la cultura organizacional Potencial de desempeño a corto y mediano plazo
  • Comportamientos alineados al liderazgo, servicio al cliente, trabajo en equipo, entre otros

Generamos informes comparativos para facilitar la toma de decisiones.

05.4

Estudios Socioeconómicos Laborales

Visita domiciliaria

Evaluación del entorno habitacional del candidato

Reporte fotográfico

Documentación visual del entorno

Entrevistas con el candidato y su entorno

Análisis de relaciones personales y profesionales

Verificación de documentos oficiales

Validación de identidad y credenciales

Validación de referencias

Verificación de antecedentes personales y laborales

Ideal para posiciones sensibles o de alto nivel de responsabilidad.

05.5

Garantía de Contratación y Protección Legal

En HUMAE la confianza es la base de nuestras relaciones. Por ello, más allá de la garantía de reemplazo en caso de rotación temprana, ofrecemos una protección adicional para su tranquilidad.

Nos comprometemos a brindar respaldo legal ante posibles demandas laborales por parte del talento contratado, durante el primer año de su vinculación con su empresa. Nuestro objetivo es que su inversión en capital humano sea segura y libre de preocupaciones.

05.6

Diseño y Actualización de Perfiles de Puesto

Acompañamos a las empresas en la elaboración y modernización de perfiles clave:

  • Alineados a los objetivos estratégicos del área
  • Definición de competencias técnicas y blandas
  • Claridad en funciones, indicadores y relaciones jerárquicas

Esto optimiza procesos de reclutamiento, capacitación y evaluación del desempeño.

06.

¿Por qué elegirnos?

Porque combinamos experiencia y método.

Porque somos una extensión estratégica de tu área de Recursos Humanos.

Porque trabajamos con confidencialidad, precisión y compromiso.

Porque entendemos que un buen reclutamiento transforma la operación completa.

07.

Contáctanos

Facebook

HUMAE - Reclutamiento

Instagram

@humae.oficial

Oficinas

Blvd. Universitario 502, int. 17, Juriquilla, Querétaro, 76230

¡Conéctate con nosotros hoy mismo para impulsar tu capital humano!